兰州日报讯（兰州日报社全媒体记者 赵万山）甘肃省人社厅、省交通厅、省市场监管局、省邮政管理局、省总工会等五部门自5月起至10月底，在全省范围内开展新就业形态劳动者劳动权益保障水平提升专项行动，聚焦劳动关系认定模糊、社会保障不足等突出问题祥盛期权，多举措维护劳动者权益。
行动开展后，各部门通过深化调研，精准制定政策。相关人员深入顺丰、美团等多家平台企业实地走访，了解政策落实和权益保障现状，摸清问题并收集平台建议。随后召开行政指导会，明确各单位任务，压实平台企业用工主体责任。
在强化执法方面，开展人力资源市场秩序整顿专项行动，加大对外卖、网约车等新业态行业检查力度。对投诉集中的平台企业进行用工检查，以柔性执法结合警示约谈，督促企业守法经营。截至目前，兰州市已排查127户平台企业及其关联企业，涉及2049名劳动者，受理立案9起，协调处理17件，为56人追回工资26.99万元。同时，借助“双随机、一公开”联合监管，落实联合惩戒与信息发布，并畅通举报渠道，强化用工指导。
在服务优化上，全省率先成立兰州市劳动人事争议调解暨新就业形态劳动者维权中心，专窗处理劳动争议。此外，充分发挥各类公共服务平台和数字化平台作用，打造便捷就业服务体系，为劳动者提供全方位就业服务。此次专项行动将持续推进，切实提升新就业形态劳动者劳动权益保障水平。
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